01298/2026 - Analista de Aquisições e Contratos - Júnior
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01298/2026 - SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA - 100 - SESI/SC - Departamento Regional
Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis no Comunicado de Processo Seletivo.
ATENÇÃO: Informamos que apenas as informações preenchidas diretamente no cadastro do currículo do candidato serão consideradas para a etapa de Avaliação Curricular. Currículos anexos ao formulário de inscrição não serão considerados. Pedimos que preencha seus dados com atenção, pois o sistema não permite a edição do currículo após a finalização da inscrição.
Cargo: Analista de Aquisições e Contratos - Júnior
E qual será sua missão no time?
Garantir o processo de Aquisição e Contratação dentro das regras da Instituição e do Compliance, buscando sempre fornecedores qualificados e com preço justo para o sistema.
Para mais informações sobre a descrição da vaga acesse o anexo de ‘Processo seletivo 01298/2026’ disponível acima.
Requisitos mínimos:
- Ensino Superior completo;
- 06 meses de experiência em processos de compras, licitações e/ou gestão de contratos.
+ Informações:
- Salário: R$5127,19;
- Carga horária: 200 horas/mês;
- Horário de Trabalho: Segunda a sexta das 08h às 12h e das 13h às 17h;
- Número de vagas: 02;
- Local de atuação: Florianópolis/SC;
- Tipo de contrato: Mensalista;
- Prazo do contrato: Prazo indeterminado.
A nota final (NF) do candidato será obtida mediante média ponderada, aplicando-se a seguinte fórmula:
NF = ((TFC+VP+AP+(ENT*2))/5)
Em caso de dúvidas, entre em contato com a responsável pelo seu processo seletivo:
Responsável: ANDREIA ALVES
E-mail do responsável: andreia-alves@fiesc.com.br
Requisitos
Estudos
Sobre FIESC
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CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO
Recebimento de Currículos
IMPORTANTE
O candidato deverá:
- Realizar a confirmação de inscrição via e-mail até o último dia da etapa de recebimento de currículos. A não confirmação dentro do prazo desclassifica o candidato do processo seletivo;
- Realizar o Teste FIT Cultural e de Competências entre os dias 23/04/2026 às 09h00 e 30/04/2026 às 09h00 (O acesso ao teste será enviado aos candidatos que realizarem a confirmação de inscrição até o último dia de recebimento de currículos).
Avaliação Curricular
Observação: Poderá ser aplicado nota de corte para os candidatos que responderem o Teste FIT Cultural e Competências. Caso aplicada a nota de corte a divulgação será realizada na etapa de Avaliação Curricular.
Vídeo Profissional
Critérios de avaliação: Comunicação e Interação, Análise e Síntese, Conhecimento Técnico.
Esta etapa será online. O link com acesso será enviado para o e-mail cadastrado pelo candidato.
Divulgação do resultado: 08/05/2026 às 17h00.
Avaliação Prática - Estudo de Caso
Local: Online
Tempo de prova: 120 minutos
Critérios de Avaliação: Planejamento e Organização, Orientação para o Resultado, Conhecimento Técnico.
O candidato deverá enviar documento oficial com foto (RG ou CNH B - válida) + comprovação de escolaridade (frente e verso - conforme exigido) junto a resolução do case, os candidatos que não enviarem, enviarem incompletos ou sem a devida comprovação/validade estará desclassificado do processo seletivo.
Divulgação do Resultado: 13/05/2026 às 14h00.
Entrevista por Competências
Local: Online
Tempo de prova: 30 minutos
Critérios de Avaliação: Organização, Visão Sistêmica, Orientação a Qualidade, Comunicação e Interação
IMPORTANTE: O candidato deverá enviar o seu documento oficial com foto (RG ou CNH B - válida) + comprovação de escolaridade (frente e verso) - conforme exigido.
Divulgação do Resultado: 15/05/2026 às 12h00.