00115/2026 - Analista de Recrutamento e Seleção I
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00115/2026 - SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA - 2038 - SESI/SC - São José II
Antes de realizar sua inscrição, leia com atenção as informações disponíveis no Comunicado de Processo Seletivo.
ATENÇÃO: Informamos que apenas as informações preenchidas diretamente no cadastro do currículo do candidato serão consideradas para a etapa de Avaliação Curricular. Currículos anexos ao formulário de inscrição não serão considerados. Pedimos que preencha seus dados com atenção, pois o sistema não permite a edição do currículo após a finalização da inscrição.
Cargo: Analista de Recrutamento e Seleção I
E qual será a sua missão no time ?
- Operacionalizar os processos de recrutamento e seleção, mediante a análise de currículos e de avaliações técnica e psicológica dos candidatos, considerando o perfil requerido para a vaga;
- Assessorar os gestores, os analistas, os disseminadores e os demais colaboradores nos assuntos relacionados ao recrutamento e a seleção, por meio de orientação sobre processos e políticas;
- Contribuir na definição e na realização da gestão dos indicadores de recrutamento e seleção, visando a melhoria dos processos;
- Contribuir na captação de parceiros de recrutamento e seleção, visando suprir as demandas e aperfeiçoar os resultados da área;
- Executar outras atividades correlatas a critério do superior imediato.
Para mais informações sobre a descrição da vaga acesse o anexo de ‘Processo seletivo 00115/2026’ disponível acima.
Requisitos mínimos:
- Graduação Superior Completo na área de Recursos Humanos, Administração ou Psicologia;
- 06 meses de experiência na área de Recrutamento e Seleção, preferencialmente tendo atuado com grande volume de vagas;
- CNH B e disponibilidade para deslocamento dentro da grande Florianópolis.
+Informações:
- Salário: R$3623,16
- Carga horária: 200 horas/mês
- Horário de trabalho: matutino e vespertino, sendo das 8:00 às 12:00 e das 13:00 às 17:00
- Número de vagas: 1
- Local de atuação: Fixo em São José, com deslocamento eventual na Grande Florianópolis (SC)
- Tipo de contrato: Mensalista
- Prazo do contrato: Prazo indeterminado
A nota final (NF) do candidato será obtida mediante média ponderada, aplicando-se a seguinte fórmula:
NF = ((TFC+(AP*2))/3)
Em caso de dúvidas, entre em contato com a responsável pelo seu processo seletivo:
Nome: PAMELLA STEFANY WEBER LOPES THIESEN
E-mail: pamella.lopes@fiesc.com.br
Requisitos
Estudos
Outros
Sobre FIESC
Bem-vindo à página de carreiras do Sistema FIESC, composto pelas entidades FIESC, SESI, SENAI e IEL de Santa Catarina.
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CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO
Recebimento de currículos + Teste Fit Cultural e Competências
IMPORTANTE
O candidato deverá:
- Realizar a confirmação de inscrição via e-mail até o último dia da etapa de recebimento de currículos. A não confirmação dentro do prazo desclassifica o candidato do processo seletivo;
- Realizar o Teste FIT Cultural e de Competências entre os dias 09/01/2026 a 18/01/2026(O acesso ao teste será enviado aos candidatos que realizarem a confirmação de inscrição até o último dia de recebimento de currículos).
Análise curricular
Observação: Poderá ser aplicado nota de corte para os candidatos que responderem o Teste FIT Cultural e Competências. Caso aplicada a nota de corte a divulgação será realizada na etapa de Avaliação Curricular.
Avaliação prática: Estudo de caso e entrevista
Data: 20/01/2026
Horário: 11h00
Local: Online
Tempo de prova: 120 minutos
Entrevista
Data: 21/01/2026
Horário: a partir das 09h00
Local: Online
Tempo de prova: 10 minutos para apresentação e 20 minutos para entrevista e questionamentos.
Critérios de avaliação: Negociação; Planejamento e organização; Orientação para o Resultado; Comunicação e Interação e Conhecimento técnico.
IMPORTANTE
O candidato deverá enviar documento oficial com foto - CNH B válida + diploma ou certificado de conclusão de escolaridade junto a resolução do case, os candidatos que não enviarem, enviarem incompletos ou sem a devida comprovação/validade estará desclassificado do processo seletivo.
Divulgação do resultado: 22/01/2026 às 13h00